采購(gòu)工程師（雙休+五險(xiǎn)一金+包吃?。?/h1> 【該職位已暫停招聘】

根據(jù)事業(yè)部的業(yè)務(wù)需求，對(duì)關(guān)鍵技術(shù)、行業(yè)趨勢(shì)等保持深入了解，開(kāi)發(fā)、整合適合公司需求的高性價(jià)比品牌，與技術(shù)中心協(xié)同推進(jìn)及落實(shí)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、國(guó)產(chǎn)化工作。
全面梳理**供應(yīng)商和卡脖子物料清單，通過(guò)供應(yīng)鏈開(kāi)發(fā)或自主開(kāi)發(fā)等模式，進(jìn)行安全供應(yīng)保障，且完成供應(yīng)商替換達(dá)到成本下降。
根據(jù)事業(yè)部各產(chǎn)品部物料管理要求，對(duì)大金額物料進(jìn)行識(shí)別與分類(lèi)，通過(guò)采購(gòu)議價(jià)、轉(zhuǎn)直銷(xiāo)、招投標(biāo)等方式，以達(dá)降本增效之目的。
根據(jù)物控中心管理要求，對(duì)各產(chǎn)品部的供應(yīng)商選用、價(jià)格確認(rèn)等采購(gòu)工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查，防止因個(gè)人利益串通導(dǎo)致的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為。
根據(jù)物控中心供應(yīng)商管理制度，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行分類(lèi)管理，組織各產(chǎn)品部對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行每年重新評(píng)估，不符合要求的予以淘汰。
根據(jù)事業(yè)部總體運(yùn)營(yíng)要求對(duì)產(chǎn)品部采購(gòu)建設(shè)、規(guī)劃、崗位設(shè)置、人員匹配提出可行的建議，制定事業(yè)部采購(gòu)培訓(xùn)計(jì)劃，通過(guò)培養(yǎng)、考評(píng)、識(shí)別、篩選制定采購(gòu)人員發(fā)展方向及晉升、淘汰機(jī)制。
監(jiān)管重點(diǎn)和大宗采購(gòu)項(xiàng)目的談判、簽約及合同的交付執(zhí)行。
完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交付的其它任務(wù)
崗位要求：
大學(xué)本科及以上學(xué)歷
機(jī)械、物流等相關(guān)專業(yè)
5年及以上機(jī)械制造背景的采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，2年及以上采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)，食品機(jī)械行業(yè)更優(yōu)
具有一定的機(jī)械、電氣知識(shí)，熟悉ERP、CAD等相關(guān)軟件
溝通能力、談判能力、統(tǒng)籌能力